Hjælp
Abonner
Udgivelser
Presse
Om os
Kontakt
English
Socialpædagogen
Aktuelt
Socialpædagogerne i medierne
Medierne i dag
Formanden på besøg
Fremtiden
Ledige job
Projekt 2012
Nyheder
Socialpædagogik betaler sig
Kalender
Vi kan vores kram
Løn og Job
OK 2012
Tryghedspuljen
Opsigelse
Løn
Ligeløn
Overenskomster og aftaler
Privatansatte
Statsansatte
Familieplejere
Barselsorlov
Job og karriereudvikling
Jobsøgning
Årsopgørelse SKAT
Tavshedspligt og ytringsfrihed
Fag og uddannelse
Hvad laver socialpædagoger
Anbragte
Etik
Teori, forskning og metode
Arbejdsglæde
Uddannelse
Faglige mål for socialpædagoger
Internationalt arbejde
Kvalitetsarbejde
Serviceloven og vejledning
Arbejdsmiljø
Social kapital
Arbejdsmiljøhandlingsplan
Forebyggelsesfonden
Arbejdsplanlægning
Fysisk arbejdsmiljø
Arbejdspladsvurdering
Socialt kapitel og fravær
Kompetenceudvikling
Vold mobning og chikane
Psykisk arbejdsmiljø
Trivselmeter
Arbejde hjemme eller hjemme hos
Graviditet og arbejdsmiljø
Arbejdsmiljø, organisation og repræsentant
Er du kommet til skade på jobbet
Redskabet Den gode arbejdsplads
Kredse
Bornholm
Lillebælt
Midt og Vestjylland
Midtsjælland
Nordjylland
Nordsjælland
Storkøbenhavn
Storstrøm
Sydjylland
Østjylland
A-kasse
Arbejdsløs
Den nye efterløn
Dagpenge
Feriedagpenge
Netkassen
Blanketter
Familieplejere
Selvstændig virksomhed
EØS og udlandet
Fleksydelse
Uddannelse for ledige
Uddannelse for beskæftigede
Spørgsmål og svar
Personoplysninger
Faggrupper
Pædagogernes Forhandlingsfællesskab
Pædagogstuderende
Arbejdsmiljørepræsentant
Tillidsrepræsentant
Leder
Familiepleje
Pensionist- og efterlønssektionen
Faglige netværk
Bliv medlem
Bliv medlem
Frikontingent i a-kassen
Infomøder for studerende
Overflytning til Socialpædagogernes A-kasse
EØS og udlandet
Det koster det
Tillægsforsikring
Medlemsfordele
Ændring af medlemsoplysninger
Ny adresse
Spørgsmål og svar
Arbejde udenfor Socialpædagogernes område
Køb i netbutikken
Forside •
HeaderMenu •
Udgivelser •
Fanny •
FanNy 49
Herude
Fanny
FanNy 61
FanNy 60
FanNy 59
FanNy 58
FanNy 57
FanNy 56
FanNy 55
FanNy 54
FanNy 53
FanNy 52
FanNy 51
FanNy 50
FanNy 49
Familiepleje sl dk
Haves Familieplejere i gråzone
Tvivl om familieplejere er omfattet af arbejdsskade-sikringsloven
Barnets reform og familieplejerne
Bedre tilsyn med familieplejen
Familieplejere på Aieji-kongressen
Mere støtte til familieplejere
Gode familieplejere skal belønnes
Miljøterapi i plejefamilien
Ventetiden skal ned
Familieplejerne og ferie
Fanny - tidligere numre
Fag og uddannelse
FanNy 49 - April 2009
Familiepleje@sl.dk
Dette nummer af Fanny er lidt usædvanligt. Jeg håber, det vil vise sig at være skelsættende. Det nummer jeg og I vil tænke tilbage på som en markering af et skifte.
Haves: Familieplejere i gråzone Ønskes: Ansvarlige politikere og kommunal ansættelse
Familieplejerne skal ansættes i kommunerne med pension og ordentlige arbejdsvilkår. Ellers smuldrer hele familieplejeområdet indefra til stor skade for de 6000 plejebørn, der er anbragt i familiepleje. Socialpædagogerne vil have Folketinget til at tage affære – når nu KL ikke vil gi’ sig
Tvivl om familieplejere er omfattet af arbejdsskadesikringsloven
Der er opstået tvivl om, hvorvidt familieplejere er omfattet af Arbejdsskadesikringsloven, hvis de kommer til skade i forbindelse med udførelse af familieplejearbejdet
Barnets reform og familieplejerne
Socialpædagogerne har en række temaer på dagsordenen i forhold til reformarbejdet, og deltager blandt andet i seks inspirationsmøder i Velfærdministeriet
Bedre tilsyn med familieplejen
Kvaliteten af kommunernes tilsyn med opholdssteder og familiepleje svinger meget, mener socialordfører i Det Radikale Venstre, Marianne Jelved. Hun ønsker at de ansatte i tilsynet får mere efteruddannelse i at læse børns signaler. Samtidig forslår de radikale en ny model, så børnesager ikke bliver forsinket på grund af økonomi i kommunen
Familieplejere på Aieji-kongressen
Helle Utermöhl er familieplejer og uddannet pædagog. Helle sidder i Netværksledelsen for familieplejere, og deltager desuden med en workshop på kongressen. Lilli Bach er familieplejer. Lilli sidder i Netværksledelsen for familieplejere og deltager med en workshop på kongressen.
Mere støtte til familieplejere
Flere kommuner går mere op i, hvad opholdssteder og familiepleje koster, i stedet for at fokusere på faglighed, supervision, kurser og opbakning til familierne, mener Enhedslistens socialordfører Line Barfod. Samtidig er hun bekymret for, at for mange børn bliver stemplet som unormale og sendt over i specialsystemet
Gode familieplejere skal belønnes
Hvis en plejefamilie gør et godt stykke arbejde, og et plejebarn bliver mindre krævende, nedsættes plejefamiliens vederlag. Det er ulogisk, mener de konservatives socialordfører Vivi Kier, som ønsker at afprøve en ny model for vederlag. Derudover ønsker hun bl.a. også et fælles sprog om børn, efteruddannelse i den svære samtale, familiehuse og rådgivningshuse
Miljøterapi i plejefamilien
Miljøterapi kan anvendes over for omsorgssvigtede børn, når almindelige pædagogiske metoder ikke er virksomme. Miljøterapi bygger på, hvad voksne almindeligvis gør, når de tager sig af spæd- og småbørn, så metoderne er egentlig velkendte. Alligevel viser erfaringen, at det kræver træning at lære metoderne, når der er tale om ældre børn og unge, fordi de adskiller sig meget fra almindelige pædagogiske metoder
Ventetiden skal ned
Kommunernes sagsbehandling i børnesager tager ofte alt for lang tid, og det går ud over børnene, mener Dansk Folkepartis familieordfører, René Christensen, som forlanger en effektivisering af systemet. Han ønsker også en bedre kvalitetssikring af opholdssteder, og så mener han, at familiepleje skal komme fra hjertet
Familieplejerne og ferie
Familieplejere har ret til 5 ugers ferie i ferieåret, heraf 3 ugers ferie i hovedferien. De øvrige feriedage skal så vidt muligt afholdes i sammenhæng af 5 dage, men de kan holdes som enkeltdage. Dagene kan placeres når som helst i ferieåret.
Læs dette nummer på PDF
FanNy 49 - April 2009