Rådighed
Som arbejdsløs, skal du stå til rådighed. Det betyder at du skal være jobsøgende, og at du skal kunne starte på et nyt job med dags varsel. Læs mere om reglerne her
For at få udbetalt dagpenge, skal du være til rådighed for det danske arbejdsmarked. Det betyder blandt andet, at du skal være tilmeldt som aktivt arbejdssøgende på dit lokale Jobcenter. Og du skal mindst en gang om ugen bekræfte din tilmelding som arbejdssøgende.
Du skal derfor være opmærksom på, hvad rådighedskravet indebærer. Som fuldtidsforsikret skal du være til rådighed for arbejde i op til 37 timer ugentligt. Som deltidsforsikret er det arbejde i op til 30 timer ugentligt.
Ophold og bopæl
Du skal opholde dig i Danmark. Du mister således retten til dagpenge i den periode, du eventuelt er i udlandet.
Du har pligt til at oplyse din rigtige bopælsadresse, både til dit Jobcenter og Socialpædagogernes A-kasse, så der hurtigt kan skabes kontakt.
Kunne påtage dig arbejde
Der må ikke være forhold, der forhindrer, at du kan påtage dig arbejde. For eksempel skal du have mulighed for at få passet dine børn, hvis du får arbejde.
Du skal også kunne møde til samtaler hos i a-kassen eller på dit Jobcenter med dags varsel. Det betyder i praksis, at du skal se efter din post hver dag.
Du skal kunne komme frem til en arbejdsplads. Det kan være et problem, hvis du bor et meget øde sted, for eksempel på en ø, med få arbejdspladser.
Aktivt arbejdssøgende
Du skal være aktivt jobsøgende og løbende søge job i så stort et omfang, som det er muligt. Hvis der eksempelvis ikke er så mange job på det pædagogiske område, du kan søge, skal du søge job, som du kan varetage inden for andre fagområder.
Du skal søge på den måde, der normalt søges job på indenfor det faglige område, hvor du søger. Det vil sige, at du skal sende skriftlige ansøgninger på faste fuldtidsjob (hvis du er fuldtidsforsikret). Herudover kan du søge personligt eller telefonisk. Du kan også søge deltidsstillinger og stillinger udenfor det pædagogiske område. Ligesom du kan supplere jobsøgningen ved at søge uopfordret.
Din dagpengeret er betinget af, at du har været aktivt jobsøgende i tilstrækkeligt omfang. Lidt firkantet sagt er du til rådighed for arbejdsmarkedet, hvis du har søgt de job, som har været opslået, og som du kan bestride indenfor en samlet daglig transporttid med bus og tog på 3 timer. Hvis du bor i et udkantsområde, skal du kunne klare en længere transporttid. Det gælder fx, hvis du bor på en ø, hvor arbejdsmarkedet er beskedent.
Vi har løbende pligt til at vurdere, om du står til rådighed for arbejdsmarkedet. Det er derfor vigtigt, at du noterer hvilke job, du har søgt. Det gør du lettest ved at bruge Netkassens jobsøgningsskema, men du kan selvfølgelig også få en papirudgave ved at kontakte vores dagpengeteam på telefon 7248 6010.
Dit Jobcenter formidler arbejde
Jobcenteret kan formidle dig alt arbejde, som du kan varetage. Det gælder også arbejde, som indebærer, at du først skal deltage i et kortere uddannelsesforløb, som du får tilbudt i forbindelse med formidlingen.
Vær opmærksom på, at hvis du afslår et formidlet arbejde, kan du få karantæne i tre uger (111 timer), eller helt miste retten til dagpenge.
Det samme gælder, hvis du handler på en måde, der kan sidestilles med et afslag. For eksempel, ved at udtrykke manglende interesse, eller ved uopfordret at nævne, at du hellere vil arbejde indenfor et andet område.
Hvis du udebliver fra et møde på Jobcenteret, kan det medføre tab af dagpenge for de dage der går, fra du udebliver og indtil du kontakter dit Jobcenter.
Udeblivelsen kan også medføre sanktioner fra en tre ugers karantæne til tab af dagpengeretten.
Samtale med en jobkonsulent og/eller sagsbehandler
I visse situationer skal vi undersøge, om du står til rådighed for arbejdsmarkedet. Dette sker ved, at vi indkalder dig til en samtale. Du har mødepligt til samtalen. Hvis du ikke møder op, mister du retten til dagpenge, indtil du møder til samtalen.
På baggrund af samtalen, og oplysningerne om jobsøgning vurderer Socialpædagogernes a-kasse, om du står til rådighed for arbejdsmarkedet, og dermed om du fortsat har ret til dagpenge.
Ingen ret til dagpenge
Du kan ikke få dagpenge i de såkaldt mellemliggende perioder, der kan opstå, hvis du for eksempel afslår et arbejde, som dit Jobcenter har formidlet, et tilbud om omskoling, et tilbud efter en jobplan eller uddannelsesplan med den begrundelse, at du efterfølgende skal: - overtage andet arbejde
- påbegynde uddannelse
- påbegynde selvstændig virksomhed
- overgå til efterløn
- gå på børnepasningsorlov som ledig efter lov om orlov
- rejse til udlandet
- flytte fordi din ægtefælle eller samlever overtager varigt arbejde, begynder længerevarende uddannelse eller begynder/flytter selvstændig virksomhed uden for det hidtidige hjemsted.
Du kan heller ikke få dagpenge, hvis du siger op eller hvis du for eksempel afbryder et tilbud om omskoling eller et tilbud efter en jobplan eller uddannelsesplan.
Har du spørgsmål ?
Hvis du er i tvivl om din rådighedsforpligtelse, eller om du er forpligtet til at overtage et konkret arbejde, så kan du altid ringe til dagpengeteamet på telefon 7248 6010. Dagpengeteamet træffes mandag-onsdag mellem kl. 9 og kl. 15. Torsdage mellem kl. 9 og kl. 17. Og fredage mellem kl. 9 og kl. 13.
Sidst opdateret: 28-07-2011
